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プロジェクトマネジメント推進事例(製薬業編)
〜 プロジェクトマネジメントのためのコア人財育成 〜
不確実性の低減を目指して
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【スピーカー】
中外製薬株式会社 人財開発部 兼 SMU推進部
部長 熊谷 文男 (くまがい ふみお)氏
【講演概要】
2002年10月、中外製薬は、ホフマン・ラ・ロシュとの戦略的アライアンスの一つとして日本ロシュと合併し、新たな形態による企業提携「新生中外製薬」として船出した。「革新的な医薬品とサービスの提供を通じて新しい価値を創造し、世界の医療と人々の健康に貢献する」ことを存在意義(企業ミッション)として誓い、ロシュグループの最重要メンバーとして、国内外において革新的な新薬を継続的に提供する日本のトップ製薬企業を目指して新たな活動を開始した。「新生中外製薬」は、この5年間で急成長(株価3倍、時価総額1兆7千億円)を遂げた。この間の「統合」から「変革」への歩みについて、PMの切り口から紹介し、中外製薬にとって理想のPMのあり方について考察する。そして、その理想に向けた具体的な取り組み、すなわち試行錯誤を繰り返してきた泥臭い生の姿を、人財育成の観点から考察する。さらに、日ごろ実践している人財育成及び教育・研修の評価法や裏技も紹介する。
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アジェンダ |
- 医薬品と医薬品産業の特異性
- 新生中外製薬
◎ 新たな企業形態: オートノミーカンパニー
◎ 「よいとこどり」のハイブリッドカンパニー
◎ 「Sunrise 2010」: 「Integration」から「Transformation」へ
- プロジェクトマネジメント(PM)システム
◎ PMを推進するための新組織: 戦略マーケティングユニット
◎ Proof of Concept (PoC)
◎ プロジェクトリーダーの役割と責任
- 教育・研修体制
◎ 理想のプロジェクトリーダーとは
◎ ハイブリッドプログラムの実施 PMBOK、StratCom、ライフサイクルマネジメント、グローバルビジネス、対人力と思考力、医薬専門英語、他
◎ いくつかの新しい取り組み
教育訓練記録管理システムの定着、"企業内大学"の定着、教育・研修から実践へ
◎ 教育・研修の評価と裏技
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開催日時 |
2007年9月12日(水)18:30〜21:30 受付開始:18:15
※20:30より1時間は講師を囲んで会場内にて
質疑応答&交流会を行います(参加費は受講料に含まれています)
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講 師 |
中外製薬株式会社 人財開発部 兼 SMU推進部
部長 熊谷 文男(くまがい ふみお) 氏
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受講料 |
開催日前・銀行事前振込: |
3000円 |
当日現金支払・開催日以降の振込: |
5000円 |
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申込み |
【ご協力のお願い: 請求書のご送付について】
当日、ご希望の方へ領収書をお渡しいたしますので、なるべく領収証での社内お手続きをお願いいたします(仮払精算)。ご協力くださいますようどうぞよろしくお願いいたします。また、ご請求書の発行は、毎週金曜日締め・翌月曜日の投函となります。あらかじめご了承ください。 |
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●お振込手数料はご負担ください
●お振込日が、セミナー開催当日を過ぎる場合は5000円となりますのでご注意ください。
●価格はいずれも税込みです。 |
※お申込みには会員登録(無料)が必要です。まだMPUF会員でない方はこちら
※お申し込み・お振込み受付期限は 2007年9月11日です。
※無償キャンセルの受付期限は 2007年9月04日です。
※お申し込みをいただくと、自動配信で 件名「【MPUF.ORG】セミナー登録受付完了」というメールをお届けします。お振込口座などの情報はそちらのメールでご確認ください。
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場所 |
マイクロソフト株式会社 新宿オフィス(メインオフィス)
5階セミナールームA |
その他 |
定員:先着80名
PDU(受講証明)単位:2.0PDUs(時間)
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